SYSTRA Canada fait partie du groupe SYSTRA, un groupe international de conseil et d'ingénierie, leader mondial dans la conception d'infrastructures de transport. SYSTRA Canada est une société d'ingénierie et de conseil dont la vocation première est d'offrir des solutions de transport, qu'il s'agisse de passagers ou de marchandises : études de faisabilité pour la construction d'une nouvelle ligne ferroviaire, augmentation de la capacité de l'infrastructure existante, privatisation d'un chemin de fer.

Venez participez avec SYSTRA Canada à la transformation du Canada de demain grâce à cette impressionnant projet de train à grande vitesse ALTO, reliant Québec à Toronto et le plus grand projet d’infrastructure au Canada depuis des générations.

Ce TGV ALTO vise à améliorer la qualité de vie de nos citoyens, à renforcer les liens entre les communautés et à stimuler la croissance économique. 

Vous êtes convaincu qu’un monde plus durable est possible et que la mobilité fait partie intégrante des réflexions liées à l’avenir de notre planète ? Montez à bord avec SYTRA Canada et faites partie du projet qui révolutionnera l'industrie ferroviaire au Canada !

Nous sommes à la recherche d’un Responsable des exigences hautement motivé(e) pour diriger la planification, la coordination et la réalisation des activités de gestion des exigences dans le cadre d’un important projet d’infrastructure ferroviaire.

Ce rôle va au-delà de la gestion technique des exigences. Il exige une solide approche de gestion de projet, avec une responsabilité claire quant à l’atteinte des résultats, à la gestion des parties prenantes, à la coordination d’équipes multidisciplinaires et à la production des livrables liés aux exigences, en appui aux objectifs, à l’échéancier et aux engagements contractuels du projet.

À titre de responsable des exigences, vous agirez comme principal point d’interface entre le Client, le comité d’intégration, les disciplines d’ingénierie, la gestion de configuration et la direction de projet. Vous jouerez un rôle clé pour assurer que les exigences sont harmonisées, traçables et bien gérées tout au long du cycle de vie du projet, tout en soutenant les activités de conception, d’intégration, de vérification, d’essais et de mise en service.

Dans ce rôle, vous serez appelé(e) à :

• Agir comme principal point de contact auprès du Client pour toutes les questions liées aux exigences.
• Développer et maintenir de solides relations de travail avec le Client, le comité d’intégration, la gestion de projet, les responsables d’ingénierie, la gestion de configuration et les équipes de livraison.
• Assurer la résolution rapide des enjeux, risques et décisions pouvant avoir un impact sur la portée, l’échéancier, les coûts ou la performance technique du projet.
• Favoriser la collaboration entre les équipes multidisciplinaires afin de soutenir la réalisation du projet.
• Fournir des suivis réguliers et une visibilité claire sur l’état d’avancement des exigences, les risques clés, les impacts des changements et la progression des livrables.
• Diriger la planification, l’exécution et la réalisation des activités de gestion des exigences en fonction des jalons du projet et des engagements contractuels.
• Superviser les activités de collecte, d’analyse et de validation des exigences pour les spécifications des exigences système (SRS) et les autres référentiels du projet.
• Soutenir la gouvernance et la prise de décision relatives à l’élaboration, à l’approbation, à la mise sous référence et au contrôle des changements des exigences.
• Coordonner les analyses d’impact liées aux changements proposés et formuler des recommandations pour appuyer la prise de décision.
• Encadrer, mobiliser et soutenir une équipe d’analystes des exigences en établissant des objectifs et des priorités clairs.
• Superviser l’ensemble du cycle de vie des exigences afin d’assurer leur exhaustivité, leur traçabilité, leur cohérence et leur alignement avec les besoins des parties prenantes.
• Veiller à ce que les exigences soutiennent les activités subséquentes d’ingénierie, d’intégration, de vérification, d’essais et de mise en service.
• Suivre la maturité et le niveau de préparation des exigences tout au long du cycle de vie du projet.
• Assurer le respect des processus, normes et principes d’ingénierie système applicables, notamment ISO 15288 et EN 50126.

Formation : Diplôme en génie, en ingénierie des systèmes, en gestion de projet ou dans une discipline connexe.

Années d’expérience : Expérience démontrée dans la réalisation de projets complexes d’infrastructure, de transport ou de systèmes intégrés, de préférence dans le secteur ferroviaire.

Compétences techniques :

• Solides compétences en gestion de projet, notamment en planification, en ordonnancement, en gestion des risques, en résolution de problèmes et en supervision de la livraison.
• Expérience démontrée en direction d’équipes multidisciplinaires et en coordination d’activités impliquant de multiples parties prenantes et organisations.
• Expérience en gestion des exigences, de la portée et des changements dans le cadre de projets d’envergure.
• Capacité démontrée à influencer les parties prenantes, à établir des consensus et à faire avancer les décisions dans des environnements de projet complexes.
• Solides compétences en communication avec la haute direction, en négociation et en gestion des parties prenantes.
• Excellentes aptitudes en communication orale et écrite, en français et en anglais*.
• Connaissance des pratiques d’ingénierie des systèmes et de gestion des exigences conformes aux normes ISO 15288 et EN 50126.
• Maîtrise des outils de gestion des exigences, de préférence DOORS Next Generation.
• Solides capacités d’analyse et de résolution de problèmes, axées sur l’atteinte des résultats du projet.
• Une certification PMP, INCOSE ASEP/CSEP ou un titre professionnel équivalent constitue un atout.

*Raisons justifiant l’exigence du bilinguisme : Vous aurez l’occasion de travailler avec une clientèle variée, comprenant des entreprises francophones et anglophones. Le bilinguisme est donc essentiel pour établir de solides relations avec nos clients, comprendre leurs besoins particuliers, communiquer efficacement dans la langue de leur choix et faciliter les rencontres stratégiques.

Compétences personnelles et habiletés relationnelles :

• Solides aptitudes en leadership et en développement d’équipe.
• Orientation vers les résultats et fort sens des responsabilités.
• Capacité à anticiper les risques et à éliminer de façon proactive les obstacles à l’avancement du projet.
• Bon jugement et solides aptitudes pour la prise de décision dans des environnements de projet complexes.
• Capacité à concilier la rigueur technique et les impératifs pratiques de réalisation de projet.
• Excellentes habiletés relationnelles et capacité à gérer efficacement les attentes des parties prenantes.
• Initiative, adaptabilité et souci d’amélioration continue.
• Accent mis sur l’atteinte des résultats pour le client, le projet et l’entreprise.

SYSTRA Canada s'engage à offrir un milieu de travail diversifié et inclusif. SYSTRA Canada applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leur candidatures. 

Nous utilisons des outils dotés d'intelligence artificielle sur notre plateforme de recrutement (iCIMS) pour les tâches telles que l'analyse de CV et l'appariement de candidats. Ces outils ne prennent pas de décisions d'embauche: toutes les candidatures sont examinées par un spécialiste en acquisition de talents, et les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. Pour toute question sur notre processus de recrutement ou nos outils d'IA, veuillez contacter infocanada@systra.com. 

Note: Dans cette description, l'usage du genre masculin a pour seul but d'alléger le texte et inclut le genre féminin.